Struktur schaffen, wo Normen bisher nur umgesetzt wurden – nicht nur technisch, sondern strategisch, strukturell und operational.
In vielen Organisationen sind BiPRO-Normen technisch eingeführt, jedoch operativ unverbunden, strategisch ungeordnet und ohne Führungseinbindung. Es fehlt eine übergeordnete Steuerungslogik, die Anschlussfähigkeit, Plattformstrategie und regulatorische Resilienz absichert und Ressourcen auf Wertbeitrag bündelt.
Drei Wirkungsebenen
Damit diese Steuerungslogik tragfähig wird, braucht BiPRO einen strukturierten Rahmen – entlang drei Wirkungsebenen und neun Artefakten.
Strategie
Zweck: Normenportfolio auf Unternehmensziele ausrichten und priorisieren.
Marktbenchmark
Vergleicht Normenabdeckung, Marktadoption und Wettbewerbsaktivitäten. Identifiziert Lücken und priorisiert Chancen.
Marktpositionierung
Bewertet Relevanz, Verbreitung und Plattformfähigkeit. Ermöglicht den Aufbau einer steuerbaren, zukunftsfähigen Plattformstrategie.
Wirkungsportfolio
Verknüpft Nutzen je Norm mit Aufwand, Wachstumspotenzial und Marktdurchdringung. Priorisiert Portfolioentscheidungen.
Struktur
Zweck: Strategische Vorgaben in führbare Governance und Konformität übersetzen.
Compliance Fit
Prüft regulatorische Anforderungen (z. B. FIDA) und Architekturrichtlinien. Schafft das Fundament für Normqualität und Ausbau.
Governance-Wirkung
Misst Entscheidungstiefe, Wiederverwendung und Verantwortlichkeiten. Erhöht Steuerbarkeit und Umsetzungsfähigkeit.
Integrationsreife
Bewertet Verankerung in Architektur, Organisation und Partnernetzwerk sowie verfügbare Kapazitäten und Skills.
Enablement
Zweck: Operative Wirkung nachweisen und skalieren.
Fachliche Prozessqualität
Bewertet Datenvollständigkeit, Automatisierungsgrad und Umsetzungstiefe. Treiber für fachliche Reife, Dunkelverarbeitung und Effizienz.
Technische Operationalität
Schafft Transparenz zu Performance, Stabilität, SLA-Einhaltung und Betriebskosten. Basis für resilienten, effizienten Betrieb.
Nutzung & Skalierung
Misst Nutzungstiefe, Skalierung und interne Wiederverwendung von APIs. Nutzung als strategischer Hebel statt reiner Adoption.
Das Retainer-Modell
Verfügbarkeit. Struktur. Klarheit.
Das Retainer-Modell ist kein klassischer Beratungsvertrag. Es definiert eine kontinuierliche strategische Verfügbarkeit auf Leitungsebene:
Vertraulich. Planbar. Wirkungsnah.
Zeitrahmen: 1,5 bis 3,5 Tage/Monat.
Kontinuierliche strategische Begleitung auf Leitungsebene.
- Zugriff: Verlässliche Erreichbarkeit für Führungsthemen und Entscheiderfragen.
- Durchsatz: Artefakt-Bausteine statt lose Aufgaben; planbar, messbar, priorisiert.
- Backlog: Neun standardisierte Artefakte, fortlaufend priorisiert und sequenziert auf Wirkung.
Retainer-Modelle im Überblick
Executive Retainer
ca. 1,5 Tage/Monat
Orientierung schaffen. Muster erkennen. Entscheidungen vorbereiten.
Der Impuls liefert eine präzise Standortbestimmung entlang der neun Artefakte.
Er zeigt systemische Muster, Engpässe und priorisierte Handlungsfelder – ohne Projektvorlauf.
Ergebnis:
Eine klare, unabhängige Einschätzung der BiPRO-Situation und erste Entscheidungsimpulse für Führung, Architektur und Organisation.
Strategic Partner
ca. 2,5 Tage/Monat
Komplexität ordnen. Prioritäten schärfen. Strukturen festlegen.
Die Fokussierung vertieft ausgewählte Themen, die im Impuls sichtbar wurden.
Sie dient der strukturierten Ausarbeitung von Artefakten, Governance-Logiken oder Portfolioentscheidungen.
Ergebnis:
Klar strukturierte Modelle, konsistente Entscheidungsgrundlagen und ein belastbarer Rahmen für strategische Steuerung.
Trusted Advisor
ca. 3,5 Tage/Monat
Steuerung sicherstellen. Entscheidungen begleiten. Wirkung erzeugen.
Die Orchestrierung entspricht der vollumfänglichen Trusted-Advisor-Rolle.
Sie verbindet Strategie, Struktur und operative Wirkung zu einem kohärenten Steuerungsrahmen und begleitet Entscheidungen fortlaufend.
Ergebnis:
Ein steuerbares BiPRO-System: synchronisierte Artefakte, klare Prioritäten, stabile Governance und messbare Wirkung.
Mindestlaufzeit und Preise: 3 Monate (monatlich kündbar) ab 2.950 Euro/Monat
Das Retainer-Modell ist bewusst begrenzt – neue Engagements sind ab April 2026 verfügbar.
Wenn Sie prüfen wollen, ob ein Retainer für Ihre Situation sinnvoll ist, klären wir dies in einem kurzen Vorgespräch.